EH_BestPers_2019 crop

Prisene gir teamet vårt en anerkjennelse for arbeidet det gjør,

Endress+Hauser Conducta anerkjent som fremragende arbeidsgiver

Endress+Hauser Conducta mottok to priser i februar 2019 som anerkjennelse for sine moderne personalaktiviteter. Selskapet var sammenlagtvinneren i BestPersAward, en tysk bedriftskonkurranse, og mottaker av kvalitetsstempelet Top Job som fremragende arbeidsgiver.

Endress+Hauser-konsernets væskespesialist fryder seg over BestPersAward og kvalitetsstempelet Top Job. Med prisene viste væskeanalysespesialisten i Endress+Hauser-konsernet eksemplariske personalaktiviteter som setter mennesker og bedriftskultur først. – Prisene gir teamet vårt en anerkjennelse for arbeidet det gjør, og fremstiller oss som en attraktiv arbeidsgiver både internt og eksternt, sier Stephan-Christian Köhler, direktør for Human Resources og Company Communication i Endress+Hauser Conducta.

BestPers: trendsettende personalaktiviteter

Foruten å bli sammenlagtvinner i BestPersAward kom Endress+Hauser Conducta også øverst i kategoriene HR digital, HR controlling og personalutvikling. I denne konkurransen som finner sted annethvert år, anerkjenner Universitetet i Siegen eksemplariske personalaktiviteter. Strenge standarder og vitenskapelige evalueringsmetoder blir lagt til grunn for å velge vinnerne i samsvar med universitetets profesjonalitet og visjon.

Andreplass i Top Job

Endress+Hauser Conducta kom dessuten på andre plass i kategorien for selskaper med over 500 ansatte som mottaker av kvalitetsstempelet Top Job. Prisen ble delt ut av den tidligere tyske finansministeren Wolfgang Clement i Berlin. Selskapet ble anerkjent for sitt flate hierarki, sitt tverrfaglige samarbeid, sine innovative prosjektplattformer og sine moderne, nettbaserte verktøy. Top Job-prisen er bygd rundt en vitenskapelig basert ansattundersøkelse som Universitetet i St. Gallen i Sveits gjennomfører hvert år.

Ledende innen væskeanalyse

Endress+Hauser Conducta er en av verdens ledende leverandører av måleinstrumenter og komplette systemer for væskeanalyse. Selskapets intelligente løsninger hjelper kunder i miljø- og prosessindustrien med å betjene systemene sine på en sikker, pålitelig, økonomisk og miljøvennlig måte. Endress+Hauser Conducta, med hovedkontor i Gerlingen i Tyskland, har mer enn 1000 ansatte over hele verden.

 

Autic Henrik Sorensen crop

Autic forsterker salgsstaben

Har allsidig bakgrunn og salgserfaring

Henrik Sørensen er ansatt som salgsingeniør hos Autic. Han vil ha fokus på kontakt og oppfølging av både eksisterende og nye kunder, for å tilby tekniske produkt- og systemløsninger tilpasset kundenes behov.

les mer...
Schneider Karoline_Nystrom crop

Klimaengasjementet spriker fra landsdel til landsdel

Skyldes omstillingen etter oljekrisen og en grønn vind i energisektoren

Få ledere har konkrete planer for å få ned CO2-utslippene. Administrerende direktør i Schneider Electric, Karoline Nystrøm, er sterkt engasjert i klima og grønn teknologi. Her under sin keynote på selskapets bransjekonferanse Let’s Connect.

les mer...
Eplan eView crop

Eplan ePulses nye skystrategi Øke kvaliteten på produkt- og prosessnivåene

Skytilbudene utvikles på en smidig måte, og vi følger nøye med på kundenes behov

Løsningsleverandøren Eplan har tilbudt skybaserte systemer en stund. Eplan Data Portal er etablert over hele verden som produsentbibliotek for nedlasting av produktdata. Siden tidlig i 2019 har Eplan utvidet sitt sortiment av løsninger der ECAD-prosjekter kan ses, bekreftes og kommenteres med en markeringsprosess.

les mer...
Ventil 3 crop

Robust konstruksjon gir lang levetid

Vi har ikke hatt driftsstans eller noen form for driftsproblemer

Når det gikk om lag 20 år før kunden tok kontakt med leverandøren for å diskutere vedlikeholdsopplegg og mulig utskiftingsprogram, er det nærliggende å si at utstyret er godt konstruert. I tillegg er valg og spesifisering av komponenter utført på en faglig god måte.

les mer...